Helsefagarbeider, fast 100 % [Norway]


 

Om stillingen

Etter å ha gjennomført en omorganisering høsten 2022 ønsker vi å styrke vår grunnbemanning med to Helsefagarbeidere. Ytre Sandviken Omsorgsteam leverer tjenester til hjemmeboende i deler av byområdet Bergenhus. Ansatt gruppen i Ytre Sandviken består av Helsefagarbeidere, studenter og helseassistenter i ulik alder og med ulik bakgrunn. Dette verdsetter vi. Vi samarbeider tett med sykepleierteamet til Bydelen. Vi søker deg, som både kan være nyutdannet eller godt voksen så lenge du er motivert for nye utfordringer som sammenfaller med den tjenesten vi beskriver. Kandidater som har ønske om å oppnå fagbrev i helsefagarbeiderfaget oppfordres til å søke.


Ved ny turnus vil vi jobbe langvakter hver 4 helg.


Nøkkelinformasjon
Søknadsfrist:

31.05.2023

Arbeidsgiver:

Bergen kommune

Sted:

Bergen

Stillingstittel:

Helsefagarbeider - Ytre Sandviken - Hjemmesykepleie

Stillinger:

2

Heltid / Deltid:

Heltid

Ansettelsesform:

Fast

Stillingsprosent:

100

Webcruiter-ID:

4665458480

Sosial deling :
Del på Twitter
Del på LinkedIn
Del på LinkedIn
Del på e-post

Arbeidsoppgaver

Det er et gjennomgående fokus i personalgruppen på at alle skal være trygg, bruke og dele kompetansen sin. For alle i gruppen er det viktig å sikre opplæring og god forståelse av egen rolle, slik at alle vet hva som er forventet. Det er mange fagområder i hjemmesykepleien som krever ressurspersoner som er engasjert og tar ansvar. Om du har noe faglig du brenner for, så skriv gjerne noe om dette i søknaden din. Vi har tillitt til at ansatte gjennom sin kunnskap kan sikre best mulig tjenester i de oppgaver vi har ansvar for.


  • Arbeidshverdagen i hjemmesykepleien kan i løpet av noen uker ha stor variasjon. Vi har primæroppgaver som vi jobber med strukturert og jevnlig, og andre oppgaver som vi utføre en begrenset tid.
  • Helsefagarbeidere i gruppen har et stort ansvar for den systematiske oppfølgingen i primærsykepleiesystemet, og blir også vurdert mot pasientbunden opplæring (RIK, PEG, Insulin).
  • Arbeidsdagen vil i stor grad være hos pasientene i deres private hjem, men noen oppgaver er av mer administrativ art og utføres inne på kontoret. Helsefagarbeidere har en vaktkoordinator på kveld og helg i turnus.
  • Vi legger til rette for bruk av vurderingsverktøy og bruk av vurderingskompetanse (bl.a. NEWS).
  • Som helsefagarbeider hos oss, vil vi gjerne legge til rette slik at du kan følge opp en av våre flinke lærlinger (dette kompenseres over lønn)
  • Vi søker etter flere kollegaer som trives og lykkes med å skape gode profesjonelle relasjoner over tid, som har evne til å tenke helhetlig og som deler og kan dokumentere de faglige vurderinger som blir gjort.

Kvalifikasjoner

  • Det er et krav om norsk gyldig autorisasjon som helsefagarbeider, hjelpepleier, omsorgsarbeider eller ambulansearbeider
  • Har du videreutdanning i tråd med enhetens behov, så verdsettes det
  • Det er fint om du har sertifikat kl. B. Vi har korte avstander og disponerer el-sykler, så dette kan eventuelt vurderes som et alternativ i forflytning
  • Erfaring fra kommunale helsetjenester vil være en fordel, men også kompetanse fra sykehus og institusjoner kan være relevant
  • Du kommunisere tydelig både skriftlig og muntlig på norsk (ved behov må norsk kunnskaper dokumenteres)
  • Om du ønsker å jobbe i hjemmesykepleien, er nyutdannet eller har planlagt fagprøve er du også velkommen til å søke

Personlige egenskaper

Vi ser for oss at vår nye kollega er positiv av natur. Vi har en kultur for å dele kunnskap, og vil gjerne ha flere som trives med dette

Du har evne til å utvikle gode relasjoner, vi følger opp hjemmeboende over tid og skal være en trygg og profesjonell aktør

Personlig egnethet er viktig i jobben, og vil vektlegges i stor grad gjennom intervju


Vi tilbyr

Et arbeidsmiljø som er preget av samarbeid og felles mål, med etablert møterammer der ulike saker tas opp (både personal, faglig og knyttet til pasient)

En systematisk plan for opplæring med egen fadder som du i hovedsak følger i oppstarten

Meningsfull og variert arbeidshverdag, med mulighet til å påvirke

Turnus med vakter p.t. på dag/kveld, som hovedregel arbeid hver 3. helg, innen rammen 7.30 - 22.30 (vi har årsturnus med mulighet til å påvirke utformingen noe)

Lønn etter tariff og avtaleverk


 

.

Post a Comment

Previous Post Next Post

Sponsored Ads

نموذج الاتصال